एजेंट कैसे खोजें

वीडियो: एक अभिनय एजेंट कैसे प्राप्त करें (एक हस्ताक्षरित अभिनेत्री से सलाह)

विषय

कदम
विधि १ का ३: भाग एक: अनुभव अर्जित करें
विधि 2 का 3: भाग दो: एक एजेंट ढूँढना
विधि 3 का 3: भाग तीन: एजेंट चुनना
टिप्स
आपको किस चीज़ की जरूरत है

उदाहरण के लिए, एजेंट संगीतकारों और अभिनेताओं का प्रतिनिधित्व करते हैं, जिससे उनके लिए रिकॉर्ड कंपनियों के साथ सहयोग करना आसान हो जाता है। जब आप अभी शुरुआत में हैं, तो एक एजेंट आपको सही संपर्क हासिल करने में मदद कर सकता है जो आपके करियर को बनाएगा और आपको मुख्य चीज़ - आपकी रचनात्मकता पर ध्यान केंद्रित करने की अनुमति देगा। लेकिन एक अच्छा एजेंट ढूंढना इतना आसान नहीं है, आपको सबसे अनुभवी एजेंट की तलाश करनी होगी ताकि आपका करियर जल्द से जल्द ऊपर जाए!

कदम

विधि १ का ३: भाग एक: अनुभव अर्जित करें

1 जितना हो सके मेहनत करें। एक एजेंट के लिए सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि आप जो कर रहे हैं उसमें आपका अनुभव और कुछ उपलब्धियां हैं। एजेंट ऐसे प्रतिभाशाली लोगों को पसंद करते हैं, जिनके पास "रचनात्मक पृष्ठभूमि" नहीं होती है। एक एजेंट पाने के लिए आपको कुछ बजाना होगा यदि आप एक अभिनेता हैं, या यदि आप एक संगीतकार हैं तो एक गाना रिकॉर्ड करें।
- हर कास्ट में जाएं और कोई भी काम करें। अनुभव भारी नहीं हो सकता है, लेकिन आपको महिमा के शिखर की ओर बढ़ने में मदद करने के लिए इसकी आवश्यकता है। यदि आप एक संगीतकार हैं, तो उन सभी स्थानीय समारोहों और रेडियो शो में जाएँ जहाँ आपका संगीत उपयुक्त हो। अपने लिए एक नाम बनाओ।
2 अपनी रचनात्मकता का विकास करें। रचनात्मकता पर काम करने के समानांतर, विषय पर कार्यशालाओं, पाठों या अन्य उपलब्ध शैक्षिक सामग्री के बारे में मत भूलना।
- यदि आप अपने आप में नौकरी पसंद नहीं करते हैं, तो एक एजेंट को यह उम्मीद करने का कोई मतलब नहीं है कि यह बेहतर हो जाएगा।
3 अन्य कलाकारों के साथ चैट करें। उन अभिनेताओं और संगीतकारों के साथ संबंध बनाएं जिनकी सलाह आपको अपना करियर बनाने में भरोसा है। न केवल रचनात्मकता पर, बल्कि एजेंटों के सहयोग पर भी उनकी सलाह का प्रयोग करें। यदि आप किसी लाइसेंस प्राप्त एजेंसी के साथ काम करने वाले अभिनेता से दोस्ती करते हैं, तो आप उस व्यक्ति के साथ कुछ बनाकर उस एजेंसी में प्रवेश कर सकते हैं।
- अन्य कलाकारों की मदद करें। अगर आपको कास्टिंग के बारे में पता चल जाए तो अपने दोस्तों को इसके बारे में बताएं, उनसे इस उम्मीद में न छुपाएं कि वे आपको पहचान नहीं पाएंगे और आपको चुन लेंगे। अगर आपके दोस्त को भूमिका मिलती है तो खुशी मनाइए। लालची मत बनो और जरूरत पड़ने पर लोग आपकी मदद करने में प्रसन्न होंगे।

विधि 2 का 3: भाग दो: एक एजेंट ढूँढना

1 समझें कि एजेंट क्या कर रहे हैं और वे कलाकारों से क्या चाहते हैं। कुछ सफल और प्रसिद्ध अभिनेता - बिल मरे एक महान उदाहरण हैं - एजेंट नहीं हैं और सभी काम खुद करते हैं। एजेंट ऑडिशन की व्यवस्था करता है, कास्टिंग प्रबंधकों से संपर्क करता है और आपकी समृद्धि के लिए उद्योग पर शोध करता है। उनके लिए, ग्राहक की पसंद का मतलब है कि उन्हें आप पर विश्वास है कि वे उन्हें पैसा कमाएंगे।
- सामान्य तौर पर, एजेंट के लिए एक निश्चित वेतन के बजाय कलाकार के लिए अनुबंध शुल्क के साथ एजेंट समझौते किए जाते हैं। दूसरे शब्दों में, एजेंट आपको ढूंढेगा कि पैसा कहाँ से कमाना है, और परियोजना का एक निश्चित प्रतिशत अपने लिए ले लेगा। यदि आप लोकप्रिय नहीं हैं, तो एजेंट आपके साथ सहयोग नहीं करना चाहेगा, क्योंकि वह आपको जनता को "बेच" नहीं पाएगा।
- एक एजेंट को खुश करने के लिए, आपको या तो बेहद करिश्माई और आकर्षक या अनुभवी होना चाहिए, या बेहतर, दोनों एक ही बार में।
2 मेल - जोल बढ़ाओ। खुद को विज्ञापित करें, फेसबुक, ट्विटर, इंस्टाग्राम और अन्य सोशल नेटवर्क पर खुद को प्रसिद्ध करें। उद्योग मित्रों से जुड़ने और एजेंसियों और एजेंटों को खोजने के लिए इन उपकरणों का उपयोग करें।
- कॉकटेल पार्टी सिद्धांत का प्रयोग करें: सोशल मीडिया को एक पेशेवर मंच की तरह व्यवहार करें। किसी ऐसे व्यक्ति के बारे में कभी भी ऑनलाइन कुछ न कहें जिसके साथ आप सहयोग करना चाहते हैं, जिसे आप कॉकटेल पार्टी में उनके चेहरे से नहीं कहेंगे। सोशल मीडिया का उपयोग उन नए शो को फैलाने के लिए करें जिनमें आप भाग लेते हैं और दूसरों को उनकी सफलता पर बधाई देते हैं।
3 एक फिर से शुरू और पोर्टफोलियो बनाएं। इसमें उस काम को सूचीबद्ध करना चाहिए जिसमें आपने भाग लिया, अन्य अभिनेताओं या निर्देशकों की समीक्षा, जिनके साथ आपने काम किया और आपके बारे में अन्य मुद्रित सामग्री। फिर से शुरू गतिविधि के इस क्षेत्र में आपके पूरे ट्रैक रिकॉर्ड को सूचीबद्ध करता है। दूसरे शब्दों में, अपने अभिनय के फिर से शुरू होने पर अपने स्कूल और अपनी अवधि को डिनर वेटर के रूप में शामिल न करें।
4 सिफारिशों के लिए पूछें। अन्य अभिनेताओं से एजेंसियों की सिफारिश करने के लिए कहें और आपके लिए एक बैठक की व्यवस्था करने का प्रयास करें। ध्यान पाने के लिए अपने उत्साह और अपने करियर के लक्ष्यों को व्यक्त करें।
- यथार्थवादी बनें और ऊबें नहीं। कोई भी अपने ऑफिस में एक विनती और निराश अभिनेता को नहीं देखना चाहता। अगर आप प्रोफेशनल हैं तो उसी के अनुसार व्यवहार करें।
- अपने आप को धक्का मत दो। पहले अभिनेताओं ने मिलने की उम्मीद में अपने पोर्टफोलियो एजेंसियों को भेजे, लेकिन अब ऐसा नहीं है। आपको एजेंसी के लिए काम करने वाले किसी व्यक्ति से अनुशंसा प्राप्त करने या प्रतिभा खोजने के लिए कास्ट करने की आवश्यकता है।
5 सुनने की तैयारी करो। यदि आपने अपॉइंटमेंट लिया है, तो ऑडिशन के लिए तैयार हो जाइए। यदि आवश्यक हो, तो साक्षात्कार में प्रदर्शन करने के लिए कुछ मोनोलॉग या स्किट के बारे में सोचें। आप बिना तैयारी के एक मूल्यवान अवसर चूकना नहीं चाहते हैं।

विधि 3 का 3: भाग तीन: एजेंट चुनना

1 सुनिश्चित करें कि एजेंसी लाइसेंस प्राप्त और फ्रैंचाइज़ी है। एजेंसियों को आमतौर पर विनियमित किया जाता है और उन्हें आय पर एक निश्चित कर (आमतौर पर 10%) का भुगतान करना होगा। शो व्यवसाय की दुनिया में अपनी क्षमता का दावा करने वाले कई लोग हैं, जिनके पास लाइसेंस नहीं है और अनुभवहीन अभिनेताओं को धोखा देते हैं जिन्होंने अभी तक व्यवसाय में महारत हासिल नहीं की है।
- कैलिफ़ोर्निया में किसी विशेष एजेंसी के पंजीकरण की जाँच करने के लिए, औद्योगिक संबंध विभाग की वेबसाइट पर जाएँ: http://www.dir.ca.gov/databases/dlselr/talag.html
2 पता करें कि एजेंट कितने और ग्राहकों का प्रतिनिधित्व करता है। कॉलेज आमतौर पर प्रति संकाय सदस्य छात्र संख्या का विज्ञापन करते हैं, जिसका अर्थ है कि एक अच्छे स्कूल में प्रति संकाय सदस्य कम छात्र होंगे, जो व्यक्तिगत संपर्क के लिए अधिक समय का संकेत देता है। आप एक एजेंट में एक ही चीज़ की तलाश कर रहे हैं।
- एक बड़ी एजेंसी से बहुत सारी मौजूदा परियोजनाओं के साथ एक अच्छी तरह से अर्जित एजेंट, जो आपको "ढेर तक" ले जाने का फैसला करता है, कई ग्राहकों के साथ इच्छुक एजेंट की तुलना में बहुत कम बेहतर है।
3 व्यक्ति के साथ तालमेल बिठाने की कोशिश करें। एक एजेंट के साथ आपका संबंध न केवल एक व्यावसायिक संबंध है, यह एक पारस्परिक संबंध है, और आपको किसी ऐसे व्यक्ति को चुनने की आवश्यकता है जिसके साथ आप मिल सकें और अपनी योजनाओं पर खुलकर चर्चा कर सकें। जिस एजेंट पर आप भरोसा नहीं करते हैं या जो आप पर विश्वास नहीं करता वह सबसे अच्छा करियर साथी नहीं होगा।
- पहली बैठकों के दौरान, एजेंट के साथ अपनी योजनाओं पर चर्चा करें। एजेंट से पूछें कि वह आप में क्या देखता है और एक कलाकार के रूप में आपके विकास के कौन से रास्ते हैं। यदि आपके विचार मेल खाते हैं, तो आपके लिए एक साथ काम करना आसान हो जाएगा।
4 अपने एजेंट के साथ अपने रिश्ते को खत्म करने से डरो मत। यदि आपका रिश्ता काम नहीं कर रहा है, एजेंट आपको अनाड़ी या आलस्य से पेश करता है, तो आपको एक नया एजेंट खोजने की जरूरत है! धैर्य रखें और बहुत जल्द बहुत ज्यादा उम्मीद न करें, लेकिन अगर आपको लगता है कि एजेंट आपके लिए काम नहीं कर रहा है या आपको धोखा दे रहा है, तो उसे छोड़ दें।
- कई युवा अभिनेता पुराने रिश्ते की स्थिरता में विश्वास करते हुए नए एजेंट की तलाश करने से डरते हैं। "भले ही मैं काम नहीं करता, कम से कम मेरे पास एक एजेंट है!" - युवा अभिनेता कहेंगे। लेकिन एक एजेंट जो आपको भूमिकाएं नहीं देता है, वह एक मृत एजेंट की तरह ही उपयोगी है। यदि आपको वह नहीं मिल रहा है जो आप किसी एजेंट के साथ रिश्ते से चाहते हैं, तो एक नए एजेंट की तलाश करें।

टिप्स

यदि आप अपनी गाढ़ी कमाई का सारा पैसा उसे नहीं देना चाहते हैं तो एजेंट के अनुबंध और शर्तों पर शोध करें।
एजेंट चुनते समय सावधान रहें। इंटरनेट पर मिलने वाली पहली एजेंसी के साथ साइन अप न करें।