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• सलाह
• चेतावनी

यदि आप पर्यावरण को क्षरण से बचाना चाहते हैं, तो गरीब क्षेत्रों को आर्थिक रूप से विकसित करने में मदद करें, या मानवता की उन्नति के लिए अग्रिम करियर बनाएं, आपको संभवतः लियन में एक आदर्श नौकरी मिलेगी। संयुक्त राष्ट्र (UN)। संयुक्त राष्ट्र एक महान संगठन है जो बड़ी निजी कंपनियों की तुलना में बेहतर कैरियर और पदोन्नति के अवसर प्रदान करता है। यहां नौकरियों के लिए प्रतिस्पर्धा कठिन है, लेकिन सावधानीपूर्वक तैयारी और थोड़ी किस्मत के साथ, आप संयुक्त राष्ट्र में एक सपना नौकरी पा सकते हैं।

कदम

विधि 1 की 3: अपना आवेदन जमा करने की तैयारी करें

1. 

   संयुक्त राष्ट्र में कैरियर के अवसरों का पता लगाएं। इस संगठन में उपलब्ध नौकरियों के प्रकारों के अवलोकन के लिए संयुक्त राष्ट्र की वेबसाइट खोजें। आपको कौन सा क्षेत्र सबसे अच्छा लगता है? क्या कोई ऐसा क्षेत्र है जिसमें आप आवेदन करने के लिए योग्य हैं? क्या कोई ऐसा क्षेत्र है जिसमें आप काम करने का आनंद लेते हैं लेकिन फिर भी डिग्री का अभाव है? नौकरी की तलाश शुरू करने से पहले इस जानकारी का पता लगाएं। अप-टू-डेट जानकारी के लिए निम्न वेबसाइट देखें:
   • संयुक्त राष्ट्र की आधिकारिक वेबसाइट (http://careers.un.org)
   • संयुक्त राष्ट्र की नौकरी खोज वेबसाइट (http://unjobfinder.org)
   • संयुक्त राष्ट्र में नौकरी की सूची (http://unjoblist.org)

2. 

   
   
   आप किस तरह का काम करना चाहेंगे? संयुक्त राष्ट्र में काम को विभिन्न श्रेणियों में विभाजित किया गया है, प्रत्येक को एक निश्चित स्तर की शिक्षा और विशेषज्ञता के एक विशिष्ट क्षेत्र की आवश्यकता होती है। नौकरी के प्रकार को अलग-अलग रैंक में विभाजित किया गया है, और प्रत्येक स्तर के लिए अलग स्तर के अनुभव की आवश्यकता होती है। अपने कौशल, रुचियों और अनुभवों पर विचार करें और अपने लिए सही नौकरी प्रकार और रैंक निर्धारित करें। यहाँ विकल्प हैं:
   • विशेषज्ञ प्रकार और ऊपर (पी और डी)
   • सामान्य सेवाएं और संबंधित श्रेणियाँ (जी, टीसी, एस, पीआईए, एलटी)
   • राष्ट्रीय विशेषज्ञ (NO)
   • फील्ड सर्विसेज (FS)
   • वरिष्ठ कार्य (SG, DSG, USG और ASG)

3. 

   
   
   सुनिश्चित करें कि आपके पास पर्याप्त शिक्षा और अनुभव है। शिक्षा और अनुभव के लिए प्रत्येक स्थिति की अपनी आवश्यकताएं हैं। नौकरी के लिए आवेदन करने से पहले, आपको पूर्ण पूर्वापेक्षाओं को पूरा करने की आवश्यकता है। अन्यथा, आपके आवेदन पर विचार नहीं किया जाएगा। संयुक्त राष्ट्र में कई पदों के लिए ये सामान्य आवश्यकताएं हैं:
   • अंग्रेजी या फ्रेंच में कुशल, इस संगठन की कामकाजी भाषाएं हैं। अतिरिक्त भाषाओं, जैसे अरबी, चीनी, स्पेनिश या रूसी में प्रवीणता आपको अधिकांश पदों पर लाभ देगी।
   • स्नातक की डिग्री या उच्चतर। कुछ निम्न-स्तरीय सामान्य पदों (सामान्य सेवा श्रेणी में ज्यादातर लिपिक या लिपिक की नौकरी) के लिए केवल एक उच्च विद्यालय डिप्लोमा और संबंधित कार्य अनुभव की आवश्यकता होती है, लेकिन अधिकांश पदों पर प्रत्येक संयुक्त राष्ट्र को न्यूनतम स्नातक डिग्री की आवश्यकता होती है। कई विशेषज्ञ पदों के लिए एक विशेष क्षेत्र में मास्टर डिग्री की आवश्यकता होती है।
   • संबंधित क्षेत्रों में कार्य अनुभव। वे जिस पद के लिए आवेदन कर रहे हैं, उसके आधार पर, आपको 1-7 साल के कार्य अनुभव की आवश्यकता हो सकती है।
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विधि 2 की 3: नौकरी के लिए आवेदन करना

1. 

   
   
   उपलब्ध नौकरियों का पता लगाएं। संयुक्त राष्ट्र सचिवालय संगठनों में उपलब्ध रिक्तियों के लिए संयुक्त राष्ट्र भर्ती वेबसाइट देखें। आप संयुक्त राष्ट्र के सभी संगठनों में रिक्तियों को खोजने के लिए Unjobfinder पर जा सकते हैं। रिक्तियों को नियमित रूप से अपडेट किया जाता है, इसलिए यदि आपको अब उपयुक्त नौकरी नहीं मिल रही है, तो आप इसे फिर से पा सकते हैं।

2. 

   एक खाता "मेरा संयुक्त राष्ट्र" के लिए रजिस्टर करें। संयुक्त राष्ट्र भर्ती वेबसाइट के शीर्ष पर "उपयोगकर्ता के रूप में पंजीकरण करें" विकल्प पर क्लिक करें। वे आपको अपना नाम, ईमेल पता और जन्म तिथि दर्ज करने के साथ-साथ एक उपयोगकर्ता नाम और पासवर्ड बनाने के लिए कहेंगे।

3. 

   एक "व्यक्तिगत इतिहास प्रोफ़ाइल" (PHP) बनाएँ। पंजीकरण के बाद, एक संदेश आपको PHP बनाने के लिए संकेत देगा। यह प्रोफ़ाइल एक गोपनीय ऑनलाइन रिज्यूमे है जिसमें आपके बारे में सामान्य जानकारी, आपकी शिक्षा पृष्ठभूमि और रोजगार इतिहास शामिल है। आपको केवल एक बार इस प्रोफ़ाइल को बनाने की आवश्यकता है, लेकिन विभिन्न स्थानों के अनुरूप इसे संशोधित किया जा सकता है।
   • आप अभी PHP बना सकते हैं या बाद में कर सकते हैं। PHP बनाने में लगभग 30 मिनट से एक घंटे का समय लगता है, लेकिन आप अपनी बनाई हुई प्रोफाइल को आधे रास्ते तक बचा सकते हैं और बाद में इसे पूरा करने के लिए वापस आ सकते हैं।
   • सुनिश्चित करें कि आपका PHP सही, विस्तृत, सटीक और त्रुटि रहित हो। जब आप किसी पद के लिए आवेदन करते हैं, तो PHP पहली (और केवल प्रारंभिक) प्रोफ़ाइल होती है जिसे नियोक्ता देखता है। यदि आप अपनी विशेषज्ञता को अच्छी तरह से प्रदर्शित नहीं करते हैं, या आपके फिर से शुरू में बहुत सारी वर्तनी या व्याकरण संबंधी त्रुटियाँ हैं, तो आपके फिर से शुरू की उपेक्षा की जा सकती है।
   • आप किसी भी समय PHP को अपडेट करना जारी रख सकते हैं, लेकिन सुनिश्चित करें कि जब आप रिक्त स्थान के लिए आवेदन करते हैं तो PHP सही स्थिति में होता है।

4. 

   वह नौकरी चुनें जिसके लिए आप आवेदन करना चाहते हैं। सुनिश्चित करें कि आप सभी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं; अन्यथा, लागू न करें, या जब तक आपके पास एक अच्छा कारण नहीं है कि नियोक्ता को एहसास नहीं हुआ कि आप आवश्यकताओं को पूरा नहीं करते हैं। संयुक्त राष्ट्र की वेबसाइट यह स्पष्ट करती है कि आप कई पदों पर आवेदन कर सकते हैं, लेकिन अगर आप उन पदों के लिए आवेदन करते हैं, जिनकी आप अर्हता प्राप्त नहीं करते हैं, तो आपकी विश्वसनीयता घट जाएगी।

5. 

   ऑनलाइन निर्देशों का पालन करते हुए नौकरी के लिए आवेदन करें। आपको नवीनतम पीएचपी संस्करण प्रस्तुत करने के लिए कहा जाएगा, साथ ही आपके द्वारा आवेदन किए गए पद के लिए आवश्यक किसी भी अन्य जानकारी के साथ। आवेदन करने से पहले यदि आवश्यक हो तो PHP को अपडेट करें।
   • एक ईमेल पता प्रदान करें ताकि वे आपके आवेदन की पुष्टि कर सकें। यदि आपको 24 घंटे के भीतर पुष्टिकरण संदेश नहीं मिलता है, तो आपको पुष्टि करने के लिए उनसे फिर से संपर्क करना चाहिए।

6. 

   साक्षात्कार के लिए निमंत्रण की प्रतीक्षा करें। वे केवल साक्षात्कार के लिए चयनित उम्मीदवारों से संपर्क करते हैं, और आपको कुछ समय इंतजार करना पड़ता है। आप अपने "मेरा संयुक्त राष्ट्र" खाते के "आवेदन इतिहास" अनुभाग में नौकरी की स्थिति की जांच कर सकते हैं। कई पदों पर विचार करने के लिए आपको परीक्षा देने की आवश्यकता होती है। आप जिस विशिष्ट पद के लिए आवेदन कर रहे हैं, उसके लिए निर्देशों का पालन करें। विज्ञापन

3 की विधि 3: यंग प्रोफेशनल डेवलपमेंट प्रोग्राम पर लागू करें

1. 

   सुनिश्चित करें कि आप आवेदन करने के पात्र हैं। यंग प्रोफेशनल्स डेवलपमेंट प्रोग्राम (YPP) युवा प्रतिभाओं के लिए है, जिनके पास बहुत कम या कोई कार्य अनुभव नहीं है। योग्य आवेदक एक YPP सदस्य रोस्टर को भरने के लिए योग्य हैं, यह निर्धारित करने के लिए लिखित और मौखिक परीक्षा से गुजरना होगा। इस रोस्टर में सूचीबद्ध लोग उपलब्ध होने पर वाईपीपी कार्यक्रम के तहत नौकरी प्राप्त करेंगे। YPP पर लागू होने के लिए योग्य होने के लिए, आपको निम्नलिखित आवश्यकताओं को पूरा करना होगा:
   • कम से कम 32 साल का हो
   • उल्लेखित व्यावसायिक समूहों में से कम से कम एक में विश्वविद्यालय की डिग्री रखें
   • धाराप्रवाह अंग्रेजी या फ्रेंच में
   • एक सदस्य राज्य का नागरिक हो

2. 

   एक खाता "मेरा संयुक्त राष्ट्र" के लिए रजिस्टर करें। संयुक्त राष्ट्र भर्ती वेबसाइट के शीर्ष पर "उपयोगकर्ता के रूप में पंजीकरण करें" विकल्प पर क्लिक करें। वे आपको अपना नाम, ईमेल पता और जन्म तिथि दर्ज करने के साथ-साथ एक उपयोगकर्ता नाम और पासवर्ड बनाने के लिए कहेंगे।

3. 

   एक व्यक्तिगत प्रोफ़ाइल प्रोफ़ाइल बनाएँ। पंजीकरण के बाद, एक संदेश आपको अपनी व्यक्तिगत प्रोफ़ाइल बनाने के लिए संकेत देगा। यह प्रोफ़ाइल एक गोपनीय ऑनलाइन रिज्यूमे है जिसमें आपके बारे में सामान्य जानकारी, आपकी शिक्षा पृष्ठभूमि और रोजगार इतिहास शामिल है।
   • आप अभी PHP बना सकते हैं या बाद में कर सकते हैं। PHP बनाने में लगभग 30 मिनट से एक घंटे का समय लगता है, लेकिन आप अपनी बनाई हुई प्रोफाइल को आधे रास्ते तक बचा सकते हैं और बाद में इसे पूरा करने के लिए वापस आ सकते हैं।
   • "राष्ट्रीयता" के तहत YPP सदस्य देश के लिए अंतरिक्ष में भरना सुनिश्चित करें।

4. 

   नौकरी के लिए आवेदन करना। YPP कार्यक्रम के लिए एक उम्मीदवार के रूप में, आपको "YPP परीक्षा" कहने वाली नौकरी चुननी चाहिए। ऐसी नौकरी चुनें जो उस नौकरी समूह का हिस्सा हो जिसे आप पसंद करते हैं और उसके लिए योग्य हैं। नौकरी की योग्यता और आवश्यकताओं के अनुसार "अध्ययन के मुख्य पाठ्यक्रम" और "अध्ययन के क्षेत्र" के क्षेत्रों को भरें। आप केवल जमा कर सकते हैं एक एक परीक्षा के लिए नौकरी आवेदन।
   • फ़ॉर्म पूरा करने के बाद, नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए "अभी आवेदन करें" पर क्लिक करें। आपको सफलतापूर्वक प्रवेश करने के लिए कई प्रवेश स्क्रीनिंग सवालों के जवाब देने होंगे और शर्तों से सहमत होना होगा। आपको एक ईमेल प्राप्त होगा जो पुष्टि करेगा कि उन्होंने आपका ईमेल प्राप्त किया है।
   • वे आपके आवेदन की समीक्षा करेंगे और फिर आपको परीक्षा देने या आपको अयोग्य घोषित करने के लिए आमंत्रित करेंगे।

5. 

   लिखित परीक्षा लें। यदि पात्र हैं, तो आपको लिखित परीक्षा लेने के लिए आमंत्रित किया जाएगा। परीक्षा 4.5 घंटे लंबी है और इसके दो भाग हैं: अवलोकन सभी कार्य समूहों के लिए समान है, और मेजर अनुभाग एक विशिष्ट क्षेत्र के विशेषज्ञ के खिलाफ आपके ज्ञान का परीक्षण करता है। यदि आप परीक्षा पास कर लेते हैं तो आपको मौखिक परीक्षा देने के लिए आमंत्रित किया जाएगा।

6. 

   मौखिक परीक्षा में भाग लें। यह उद्योग विभाग द्वारा यह निर्धारित करने के लिए आयोजित एक साक्षात्कार है कि क्या आपके पास जिस नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं उसके लिए आवश्यक कौशल और शिष्टाचार है। परीक्षण के बाद, केंद्रीय परीक्षा समिति आपको सूचित करेगी कि आप वाईपीपी कार्यक्रम में शामिल होने के योग्य हैं या नहीं।

7. 

   केंद्रीय परीक्षा बोर्ड से मान्यता नोटिस प्राप्त करें। यदि साक्षात्कार सफल होता है, तो केंद्रीय परीक्षा समिति आपको YPP रोस्टर पर एक स्थिति के लिए पहचान लेगी। जब सही जॉब ग्रुप में जॉब होते हैं, तो आपको एक निमंत्रण मिलेगा।
   • पावती मिलने पर आपको नौकरी नहीं मिलेगी। हालांकि संभावना काफी अधिक है, नौकरी पाना वास्तव में नौकरी की उपलब्धता पर निर्भर करता है।
   • यदि साक्षात्कार असफल होता है, तो केंद्रीय परीक्षा समिति आपको सूचित करने के लिए संपर्क करेगी कि आपको वाईपीपी कार्यक्रम में स्वीकार नहीं किया गया है।
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सलाह

• नौकरी आवेदन को प्रारूपित करते समय बहुत सावधान रहें। वर्तनी की त्रुटियों, जानकारी में विसंगतियों, मैला व्याकरण, आदि के लिए जाँच करें। याद रखें कि प्रत्येक गलती आपके आवेदन को अस्वीकार करने का एक कारण होगी, क्योंकि हायरिंग विभाग को इतने सारे नौकरी आवेदन प्राप्त होते हैं।
• हर तरह से आपको ईमेल या फोन द्वारा बहुत सारी जानकारी प्राप्त करनी होगी। आप ऐसी चीजों से पूछ सकते हैं कि क्या स्थिति एक स्थिति है जो एक मौजूदा कर्मचारी नौकरी खोने से बचने के लिए लड़ रहा है। यह जानकारी आपको उन चुनौतियों के बारे में सुराग देगी जो सामना करना पड़ सकता है। अगर आपको जानकारी मिलना मुश्किल हो तो आश्चर्यचकित न हों।
• लिंग एक फायदा हो सकता है: संयुक्त राष्ट्र चार्टर के अनुच्छेद 8 में कहा गया है, "संयुक्त राष्ट्र किसी भी भूमिका में पुरुषों और महिलाओं की भागीदारी को सीमित नहीं करता है और मुख्य संस्था में समान शर्तों के तहत है;" अपनी सुविधाओं "। हालांकि, संयुक्त राष्ट्र भर्ती नीति (एसटी / एआई / 2006/3, धारा 9.3) में एक सिद्धांत है जो किसी स्थिति के लिए एक से अधिक उपयुक्त उम्मीदवार होने पर महिलाओं की भागीदारी का लाभ देता है।यदि उनमें से एक महिला है, तो दूसरा पुरुष है, और उस रैंक / विभाग में पुरुष की तुलना में महिला कर्मचारियों की संख्या कम है, तो इस पद को महिला उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी। पुरुषों के लिए भी लिंग संतुलन माना जाता है। हालांकि, पुरुष आमतौर पर विशेषज्ञ स्तर पर और सामान्य सेवा पदों पर अल्पसंख्यक में (महिलाओं के विपरीत) अधिकांश पदों पर हावी हैं।
• किसी को भी रोस्टर में भरा जा सकता है (चुने हुए लोगों की सूची लेकिन केंद्रीय पशु चिकित्सक निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त)। 2012 से, इस सूची में सदस्यों की संख्या अंतहीन है। यह किसी भी समय बदल सकता है।
• जल्दी आवेदन करें। संयुक्त राष्ट्र भर्ती टीम अक्सर अंतिम मिनट के अनुप्रयोगों को नापसंद करती है। आप यह सुनिश्चित कर सकते हैं कि कई एप्लिकेशन अंतिम समय पर सबमिट किए गए हैं, इसलिए आपके एप्लिकेशन को थोड़ी सी भी समीक्षा का खतरा है यदि यह उनके बीच है। देर से आने वाले आवेदन स्वीकार नहीं किए जाते हैं।
• जो लोग संयुक्त राष्ट्र में नौकरी पाते हैं, वे अक्सर संगठन के कर्मचारियों को जानते हैं। वे जानकारी को PHP फॉर्म में डालने का सही तरीका ढूंढते हैं, और समझते हैं कि संयुक्त राष्ट्र उम्मीदवारों की तलाश कैसे कर रहा है। क्या आप किसी को जानते हैं? ऐसे लोगों से मिलने के तरीके खोजें जो आपकी मदद कर सकते हैं। जब आप कनेक्शन का उपयोग कर सकते हैं, तो रेफरल के माध्यम से कास्टिंग हमेशा संयुक्त राष्ट्र में नौकरी खोजने की कुंजी नहीं है। इसके अलावा, आपको राष्ट्रीय कोटा और देश के रुझानों पर ध्यान देने की आवश्यकता है। वे संयुक्त राष्ट्र में शामिल होने की आपकी संभावनाओं के लिए फायदेमंद या हानिकारक हो सकते हैं।

चेतावनी

• याद रखें, संयुक्त राष्ट्र में एक नौकरी के लिए उतने चुनौतीपूर्ण, महान या "बुलंद" नहीं होना चाहिए जितना आप उम्मीद कर सकते हैं। संयुक्त राष्ट्र में काम करने वाले लोगों द्वारा लिखित पुस्तकों का अध्ययन करें और पढ़ें। अच्छी तनख्वाह और लाभ के बावजूद, कई कर्मचारी जल्द ही नौकरशाही की बदहाली, रचनात्मकता की कमी, पहल की कमी और भाई-भतीजावाद से हतोत्साहित हो जाते हैं। जब तक उत्साही और साहसिक विचारक संगठन में शामिल नहीं होंगे और इसे बदलेंगे, तब तक चीजें बेहतर नहीं होंगी। सभी नुकसानों के साथ-साथ फायदे से पूरी तरह अवगत रहें।
• जब तक वे इसके बारे में नहीं पूछते, अपने बारे में और अधिक जानकारी न भेजें यह उन नियोक्ताओं को निराश करेगा जो इसे नौकरशाही से परे व्यवहार के रूप में देखेंगे और इसका उपयोग आपको बाहर करने के कारण के रूप में करेंगे। यदि आपको साक्षात्कार के लिए आमंत्रित किया जाता है, तो यह आपके लिए चमकने का मौका है।
• आवेदन स्वीकार करने की स्थिति बंद होने के बाद लंबे समय तक प्रतीक्षा करने के लिए तैयार रहें। आठ (8) महीने की प्रतीक्षा अवधि असामान्य नहीं है।
• संयुक्त राष्ट्र आम तौर पर पुनरारंभ या नौकरी के आवेदन स्वीकार नहीं करता है। जब तक अन्यथा उल्लेख नहीं किया जाता है, आपको आवेदन करने के लिए ऑनलाइन आवेदन प्रणाली का उपयोग करना चाहिए।
• उन पदों के लिए अंधाधुंध आवेदन न करें, जिनके लिए आप अर्हता प्राप्त नहीं करते क्योंकि परीक्षक पिछले रिज्यूमे में आपका नाम नहीं भूलेंगे, और इसका उपयोग आपको आवेदनों की लंबी सूची से बाहर करने के लिए एक कारण के रूप में करेंगे। पिछले आवेदन नौकरी के रिकॉर्ड पर रहेंगे, इसलिए सतर्क रहें।
• यदि आप भाग्यशाली हैं तो कठिन साक्षात्कार के लिए तैयार रहें। यदि आपको चयन प्रक्रिया में आगे जाने के लिए चुना जाता है, तो आपको कई दौरों से गुजरना पड़ सकता है।