विषय

• कदम बढ़ाने के लिए
• भाग 1 का 4: वर्क वीजा प्राप्त करना
• भाग 2 का 4: अन्य वीजा विकल्पों की खोज
• भाग 3 का 4: नौकरी ढूंढना और अनुप्रयोगों की तैयारी करना
• भाग 4 का 4: लागू करें और काम पर रखें
• टिप्स

अपने मजबूत नौकरी बाजार, उच्च स्तर के रहने और सुंदर परिवेश के साथ, यह कोई आश्चर्य की बात नहीं है कि ऑस्ट्रेलिया दुनिया भर के नौकरी चाहने वालों के लिए एक प्रमुख यात्रा गंतव्य है। एक नौकरी "डाउन अंडर" के लिए आवेदन करना एक गहन और रोमांचक प्रक्रिया है: आपको वीजा प्राप्त करने के लिए कड़ी मेहनत करनी होगी, रिक्तियों को खोजना होगा और "ऑस्ट्रेलियाई-अनुकूल" फिर से शुरू करना होगा। धैर्य और सकारात्मक दृष्टिकोण की स्वस्थ खुराक के साथ, आप "G'day, mate!" कहते हैं।

कदम बढ़ाने के लिए

भाग 1 का 4: वर्क वीजा प्राप्त करना

1. नियोक्ता-प्रायोजित कार्य वीजा के लिए देखें। यदि आप पूरी वीजा आवेदन प्रक्रिया से गुजरने से पहले नौकरी ढूंढना चाहते हैं, तो यह आपके लिए वीजा है! आपका भविष्य का नियोक्ता आपके प्रासंगिक कौशल के कारण आपके आवेदन का समर्थन करता है।
   • यह ऑस्ट्रेलिया में दो मुख्य प्रकार के कार्य वीजा में से एक है।
2. अंक-आधारित वीजा पर विचार करें। इस वीज़ा को प्राप्त करने के लिए आपको अपने कौशल को निर्धारित करने के लिए कई परीक्षण करने होंगे और यह देखना होगा कि आप एक उम्मीदवार के रूप में कितने अच्छे हैं। यह ऑस्ट्रेलिया में योग्य रोजगार के लिए वीजा की दो श्रेणियों में से दूसरा है।
   • वीजा के लिए परीक्षण करने का विचार तनावपूर्ण हो सकता है, इसलिए आवश्यकताओं और साक्षात्कार तकनीकों को सीखकर तैयार रहें। साक्षात्कार के दौरान, शांत रहें और मित्रवत रहें। उन्हें दिखाएं कि आप ऑस्ट्रेलिया के लिए क्या ला सकते हैं!
   • यहां कुछ अद्वितीय आवश्यकताएं हैं और हर दूसरे काम के लिए वीज़ा श्रेणी और उपश्रेणी, लेकिन योग्य काम के लिए सभी वीजा की आवश्यकता होती है, अन्य बातों के अलावा, कि आप 50 वर्ष से कम आयु के हैं और अच्छी अंग्रेजी बोलते हैं। वीजा के लिए आवेदन करने से पहले कुछ अंग्रेजी सीखने की कोशिश करें, उदाहरण के लिए आप के पास एक सबक लेने या ऑनलाइन अध्ययन करके। आप एक ऐसे देश में रहने जा रहे हैं जहाँ अंग्रेजी मुख्य भाषा है, इसलिए यह एक ऐसा कौशल है जिसकी आपको आवश्यकता है!
3. SkillSelect के माध्यम से "ब्याज की अभिव्यक्ति" (EOI) दर्ज करें। एक ईओआई एक वीज़ा एप्लीकेशन नहीं है, बल्कि ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ताओं और सरकार की दृष्टि में खुद को डालने का एक तरीका है, जो आपके वीज़ा एप्लीकेशन का समर्थन करना चाहते हैं। यदि आपके पास आकर्षक कौशल और गुणों का सही मिश्रण है, तो एक नियोक्ता या सरकारी एजेंसी आपको सही कार्य वीजा के लिए नामित कर सकती है।
   • अंक वीजा के लिए आवेदन करने के लिए आपको एक पूर्ण ईओआई की आवश्यकता होती है।
   • एक पूर्ण EOI की आवश्यकता नहीं है, लेकिन नियोक्ता प्रायोजित वीजा आवेदकों के लिए उपलब्ध है।
   • अधिक जानकारी के लिए, http://www.border.gov.au/Trav/Work/Skil# पर SkillSelect पर जाएं।
4. वर्क वीजा के लिए स्वास्थ्य और भाषा की आवश्यकताओं को पूरा करें। कार्य वीजा के लिए आवेदन पूरा करने से पहले, आपको डॉक्टर के पास जाना चाहिए ताकि आप एक पूर्ण चिकित्सा परीक्षा के दस्तावेज प्रदान कर सकें। आपको यह भी दिखाना होगा कि आप उपलब्ध, मान्यता प्राप्त परीक्षाओं में से एक पर अच्छी तरह से स्कोर करके उचित अंग्रेजी बोलते हैं।
   • आप के पास अंग्रेजी सबक के लिए खोजें। अपने स्वास्थ्य की जाँच के लिए एक अच्छे डॉक्टर की तलाश करें। अपने शिक्षकों और डॉक्टर को बताएं कि आप ऑस्ट्रेलिया के वीज़ा आवेदन की तैयारी कर रहे हैं और वे मदद करने में प्रसन्न होंगे!
   • स्वास्थ्य जांच आवश्यकताओं के बारे में अधिक जानकारी के लिए, http://www.border.gov.au/Trav/Visa/Heal/meeting-the-health-requirement पर जाएं।
   • स्वीकृत भाषा परीक्षणों और अंकों के लिए, http://www.border.gov.au/Lega/Lega/Form/Immi-FAQs/aelt पर जाएं।
5. सत्यापित करें कि आपकी योग्यता ऑस्ट्रेलिया में मान्य है। यदि आपकी योग्यता किसी प्रासंगिक पेशेवर निकाय द्वारा पुष्टि की जानी है, तो यह जानने के लिए ऑस्ट्रेलियाई कौशल मान्यता सूचना वेबसाइट देखें। आपके पेशे और अध्ययन स्थान के आधार पर, ब्रिजिंग कोर्स या अतिरिक्त अध्ययन करना आवश्यक हो सकता है। इसे एक अतिरिक्त परीक्षा के रूप में न देखें, बल्कि यह प्रदर्शित करने के तरीके के रूप में कि आपके कौशल न केवल आपके देश में, बल्कि ऑस्ट्रेलिया में भी उपयोगी हैं!
   • नौकरियों के लिए आवेदन करते समय ऑस्ट्रेलियाई समकक्ष में अपनी योग्यता का नाम देना एक बड़ा बढ़ावा है।
6. वीजा प्राप्त करने की अपनी संभावनाओं को अधिकतम करें। यदि आप एक योग्य प्रवासी के रूप में वर्गीकृत नहीं हैं, तो वीजा प्राप्त करना अधिक कठिन हो सकता है, इसलिए अपने आप को सबसे आकर्षक आवेदक बनाने पर ध्यान दें। पेशेवर योग्यता प्राप्त करें या आवेदन करने से पहले कुछ कार्य अनुभव प्राप्त करें। यदि आपकी अंग्रेजी धाराप्रवाह नहीं है, तो आप किसी मान्यताप्राप्त प्रदाता के साथ भाषा सबक लेने पर विचार कर सकते हैं।
   • कुछ प्रकार के कार्य वीजा क्षेत्रीय रूप से उन्मुख होते हैं, इसलिए पूछें कि क्या आप कम नौकरी की प्रतियोगिता या कुछ नौकरियों की अधिक मांग वाले क्षेत्र में वीजा के लिए आवेदन कर सकते हैं।
   • अगर वीजा प्रक्रिया जटिल या आपको डराने वाली लगती है, तो चिंता न करें; बहुत से लोगों को यह महसूस होता है! ऑनलाइन शोध करके या ऑस्ट्रेलियाई दूतावास या वाणिज्य दूतावास से प्रश्न पूछकर प्रक्रिया की जटिलताओं से परिचित होने का समय निकालें। आव्रजन पर जानकारी के लिए ऑस्ट्रेलियाई सरकार की वेबसाइट देखें।
7. अपना वीजा आवेदन जमा करें। यदि आपको ऑस्ट्रेलिया में काम करने के लिए वीजा की आवश्यकता है, तो यह आपकी नंबर एक प्राथमिकता है! संभावित नियोक्ता आपके आव्रजन की स्थिति के लिए पूछेंगे और वीजा (या कम से कम आवेदन प्रक्रिया शुरू करना) अधिकांश नौकरी के उद्घाटन के लिए एक आवश्यकता है।
   • आप http://www.border.gov.au/Trav/Visa/Appl पर ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं।
   • याद रखें, वीजा उन लोगों को प्राथमिकता देते हैं जो कम नौकरियों में योग्यता और अनुभव रखते हैं, इसलिए अपने रिज्यूमे पर ब्रश करें और खुद को व्यापक बनाएं!

भाग 2 का 4: अन्य वीजा विकल्पों की खोज

1. एक "अस्थायी स्नातक वीजा" को देखें। यदि आप एक विदेशी हैं जो सिर्फ एक ऑस्ट्रेलियाई कॉलेज से स्नातक हैं, तो आप भाग्य में हैं: आप एक विशेष वीजा के लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं जो आपको देश में रहने और काम करने की अनुमति देता है। आपकी आयु 50 वर्ष से कम होनी चाहिए, एक वैध वीज़ा (जैसे, एक छात्र वीज़ा) होना चाहिए, भाषा और शिक्षा आवश्यकताओं को पूरा करना, और ऐसे कौशल होना चाहिए जो प्रासंगिक और मांग में हों।
   • ऐसे स्नातक वीजा के दो "स्ट्रीम" उपलब्ध हैं, जो आपके कौशल और ऑस्ट्रेलिया में आपके प्रशिक्षण अनुभव की प्रकृति जैसे कारकों पर आधारित हैं।
   • "अस्थाई ग्रेजुएट वीज़ा" के लिए अधिक जानकारी और आवेदन फॉर्म के लिए, http://www.border.gov.au/Trav/Visa-1/485- पर जाएँ।
2. एक काम की छुट्टी पर विचार करें। हो सकता है कि आप 30 वर्ष से कम उम्र के हों और ऑस्ट्रेलिया घूमना चाहते हों और थोड़े से पैसे भी खर्च कर सकते हैं। उस स्थिति में, आप "कार्य और अवकाश वीजा (उपवर्ग 462)" या "कार्य अवकाश वीजा (उपवर्ग 417)" के लिए अर्हता प्राप्त कर सकते हैं। ये वीजा आपको देश में एक वर्ष तक रहने और काम करने की अनुमति देते हैं।
   • आपको कम उम्र के बच्चों के बिना यात्रा करनी चाहिए, अपनी लागत को कवर करने के लिए पर्याप्त पैसा (लगभग $ 5,000) और वापसी का टिकट घर होना चाहिए। आवेदन और आवश्यकताओं के बारे में अधिक जानकारी के लिए, कृपया http://www.border.gov.au/Trav/Visi/Visi-1 पर जाएं।
3. स्कैमर के लिए बाहर देखो। दुर्भाग्य से, वहाँ कई वीज़ा स्कैमर्स हैं, इसलिए यदि कोई व्यक्ति आपको ऑस्ट्रेलियाई कार्य वीज़ा प्राप्त करने की पेशकश करता है, तो सावधान रहें। ऑस्ट्रेलियाई सरकार http://www.border.gov.au/Trav/Visa/migration-fraud-and-scams पर आम और वर्तमान घोटालों की एक सूची रखता है। उदाहरण के लिए, फर्जी फोन कॉल के लिए वीज़ा एक्सटेंशन के लिए तत्काल भुगतान और ऑस्ट्रेलियाई बोर्ड और नौकरी के बारे में जॉब बोर्ड पर वादों (जमा के साथ) से सावधान रहें। अपने सामान्य ज्ञान का उपयोग करें और आधिकारिक सरकारी साइटों से चिपके रहें; URL .gov.au पर समाप्त होता है!
   • तीसरे पक्ष (नियोक्ताओं, आदि) के लिए किसी को नामित करने या प्रायोजित करने के लिए वित्तीय लाभ प्राप्त करना अवैध है। दूसरे शब्दों में, एक ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ता आपको प्रायोजन के लिए वित्तीय योगदान के लिए नहीं कह सकता है, या बाद में अपनी मजदूरी से इसे रोक सकता है। हालाँकि, आपसे पेशेवर सेवाओं के लिए कानूनी शुल्क लिया जा सकता है, और यह ठीक भी है। अपने ऑस्ट्रेलियाई दूतावास में एक कर्मचारी से पूछें या यदि आप भुगतान सुनिश्चित करना चाहते हैं तो वैध तरीके से सलाह लें।

भाग 3 का 4: नौकरी ढूंढना और अनुप्रयोगों की तैयारी करना

1. एक उद्योग या आर्थिक क्षेत्र चुनें। यदि आपने अभी तक यह तय नहीं किया है कि आप किस उद्योग में काम करना चाहते हैं, तो सावधानी से चुनें! ऑस्ट्रेलिया में मुख्य उद्योग कृषि, खनन, पर्यटन और विनिर्माण हैं। खनन, वित्तीय सेवा, पर्यटन और दूरसंचार ने हाल के वर्षों में सबसे बड़ी वृद्धि का अनुभव किया है, जिसका अर्थ है कि कई अवसर हैं और बहुत सी नौकरी की सुरक्षा है!
   • दुनिया भर में कहीं भी योग्य काम के बारे में सम्मेलनों या सूचना बूथों की जानकारी के लिए स्किल ऑस्ट्रेलिया की जरूरतों पर नज़र रखें।
2. विधिपूर्वक और लगातार रिक्तियों के लिए खोजें। लाखों रिक्तियों को ऑनलाइन पोस्ट किया जाता है। आप नियमित नौकरी बोर्डों या सरकारी प्रायोजित साइटों का उपयोग कर सकते हैं। यदि सूचना और अवसरों की भीड़ को हल करना मुश्किल लगता है, तो उस उद्योग, नौकरी, या क्षेत्र पर ध्यान केंद्रित करें, जिसमें आप सबसे अधिक काम करना चाहते हैं और उन प्राथमिकताओं पर अपना ध्यान केंद्रित करना चाहते हैं। संभावित नौकरियां तुरंत आएंगी!
   • ऑनलाइन नहीं हैं नौकरियों के लिए ऑस्ट्रेलियाई समाचार पत्रों में विज्ञापन देखें। द एज (मेलबोर्न), सिडनी मॉर्निंग हेराल्ड (सिडनी), द कोरियर-मेल (ब्रिसबेन) और द वेस्ट ऑस्ट्रेलियन (पर्थ) जैसे प्रमुख अखबारों को देखें।
   • किसी विशेष संगठन में रिक्तियों के बारे में अधिक जानने के लिए, कृपया मानव संसाधन विभाग से संपर्क करें या वेबसाइट पर जाएं।
3. "ऑस्ट्रेलियाई-विसेर" आपका फिर से शुरू। यह महत्वपूर्ण है कि आपका फिर से शुरू (ऑस्ट्रेलिया में रिज्यूम भी कहा जाता है) ऑस्ट्रेलियाई शैली में स्थापित है। यह कहीं और से फिर से शुरू से बहुत अलग नहीं है, लेकिन कुछ महत्वपूर्ण अंतर हैं। उदाहरण के लिए, ऑस्ट्रेलियाई रिज्यूमे अमेरिकी लोगों की तुलना में बहुत अधिक लंबा है। अपने अद्भुत अनुभवों और कौशल का प्रदर्शन करने के लिए अधिक स्थान!
   • यद्यपि वे आम तौर पर काफी लंबे होते हैं, ऑस्ट्रेलियाई रिज्यूमे में पहले पृष्ठ पर आवश्यक जानकारी होती है। "कैरियर सारांश", "कुंजी कौशल", "कुंजी योग्यता" और कभी-कभी "कुंजी प्रशिक्षण" और / या "कुंजी संबद्धता" जैसी श्रेणियों का उपयोग करें।
   • ऑस्ट्रेलियाई शैली के फिर से शुरू और कवर पत्र के नमूने या टेम्पलेट्स के लिए ऑनलाइन खोजें। वास्तव में किसी और ने जो किया है, उसे कॉपी न करें, लेकिन तस्वीर में अपने अद्वितीय उत्कृष्टता को बनाए रखते हुए, अपने फिर से शुरू करने के लिए इसे एक प्रेरणा के स्रोत के रूप में उपयोग करें।
4. एक दर्जी कवर पत्र लिखने के लिए समय निकालें। जेनेरिक 13-इन-द-दर्जन पत्र ऑस्ट्रेलिया में उतने ही बुरे हैं जितने वे कहीं और हैं, इसलिए कुछ ऊर्जा का निवेश करें और हर अक्षर को चमकदार बनाएं। यह सुनिश्चित करने के लिए सुनिश्चित करें कि आपके पास पहले से ही ऑस्ट्रेलिया में काम करने की अनुमति है या आवेदन प्रक्रिया जारी है। यदि संभव हो, तो अपने फिर से शुरू में एक ऑस्ट्रेलियाई मेलिंग पता और फोन नंबर शामिल करें।

भाग 4 का 4: लागू करें और काम पर रखें

1. अपने संपर्कों का उपयोग करें। अब भी, कई नौकरियों को मीडिया या ऑनलाइन के माध्यम से विज्ञापित नहीं किया जाता है, इसलिए आपके अपने व्यक्तिगत संपर्क बहुत महत्वपूर्ण हैं! नेटवर्किंग अवसरों को पकड़ो और पेशेवर संघों में शामिल होकर अपने नेटवर्क का विस्तार करें। यदि आप किसी कंपनी में किसी से मिले हैं, तो उन्हें बताएं कि आप आवेदन करने जा रहे हैं। आप इसके साथ ढेर के शीर्ष पर अपना फिर से शुरू कर सकते हैं।
   • चाहे वह ऐसा व्यक्ति हो जिसे आपने एक प्रशिक्षु के रूप में काम किया हो या आप समुद्र तट पर मिले हों, नेटवर्क कनेक्शन नौकरी की खोज और खोज में एक महत्वपूर्ण तत्व है।
2. अपना रिज्यूम और कवर लेटर भेजें। उस क्षेत्र में हर संभावित नियोक्ता और भर्ती एजेंसी पर ध्यान केंद्रित करें जहां आप खुद को स्थापित करना चाहते हैं। ऑस्ट्रेलिया में खुले अनुप्रयोग बहुत आम हैं, इसलिए कोई जुआ न लें और कोई रिक्ति नहीं होने पर भी आवेदन करें, खासकर यदि आप अपने नेटवर्क में किसी से जुड़े हैं।
   • संदेह होने पर आवेदन करें। याद रखें कि अब आपका लक्ष्य साक्षात्कार के लिए आमंत्रित किया जाना है। इससे आप कुछ नहीं खोओगे!
3. पीछे आओ। यदि आपको अपने आवेदन की पुष्टि नहीं मिलती है, तो कृपया मानव संसाधन विभाग से संपर्क करें। इसके अलावा, कंपनी को कॉल करने में संकोच न करें यदि आपने कुछ हफ्तों के बाद कुछ भी नहीं सुना है।
   • यह ऑस्ट्रेलिया में आम बात है और इसे अनुचित नहीं माना जाता है। वास्तव में यह दर्शाता है कि आप कितने उत्साही हैं और यह नौकरी पाने के लिए कितने दृढ़ हैं।
4. व्यक्ति में नौकरी के लिए साक्षात्कार में भाग लेने का प्रयास करें। ऑस्ट्रेलिया में होने की कोशिश करें जब आपको साक्षात्कार के लिए बुलाया जाता है। बहुत कम नियोक्ता ऐसे उम्मीदवार के साथ काम करेंगे, जिनसे वे कभी नहीं मिले हैं, हालांकि आप वीडियो कॉल का सुझाव दे सकते हैं (जैसे स्काइप) यदि आप व्यक्तिगत रूप से उपस्थित नहीं हो सकते हैं। नियोक्ताओं द्वारा समीक्षा के लिए अपने कार्य वीजा और संदर्भों की प्रतियां लाने (या भेजने) को याद रखें।
   • जब नौकरी के साक्षात्कार की बात आती है, तो ऑस्ट्रेलियाई नियोक्ता समय की पाबंदी, आशावाद और उदाहरणों के साथ अपनी बात को स्पष्ट करने की क्षमता को महत्व देते हैं। तो, समय पर हो, हंसमुख, और उदाहरण प्रदान करने के लिए तैयार!
   • वे आपके शौक, ताकत और कमजोरियों आदि के बारे में पूछकर भी आपके व्यक्तित्व का अंदाजा लगाना चाहते हैं, खुद बनें और उन्हें दिखाएं कि आप उनके व्यवसाय में कितने अच्छे हैं।

टिप्स

• रहने की लागत के बारे में पढ़ें और वेतन के बारे में बात करने से पहले एक वित्तीय योजना बनाएं। (और अपनी गणना में करों को शामिल करना न भूलें।)
• धैर्य रखें और अपनी नौकरी की खोज जल्दी शुरू करें। नौकरी खोजने में औसत आठ सप्ताह लगते हैं, इसलिए जितनी जल्दी हो सके शुरू करें! लेकिन नौकरी शुरू करने से पहले 12 सप्ताह से अधिक समय तक आवेदन न करें। इस तरह आप नियोक्ता को बता सकते हैं कि आप कुछ महीनों के भीतर शुरू कर सकते हैं।