विषय

• कदम बढ़ाने के लिए
• विधि 1 का 1: मेटाफार्मिंग: द ऑफिसियल "एक Genius® विधि की तरह सोचें
• टिप्स
• चेतावनी

किसी को प्रतिभा के रूप में सोचने के कई अलग-अलग तरीके हैं। लेकिन अगर आप ऐतिहासिक आंकड़ों को देखते हैं कि ज्यादातर लोग जीनियस पर विचार करेंगे, जैसे अल्बर्ट आइंस्टीन, लियोनार्डो दा विंची और बीथोवेन, तो आप देखते हैं कि उनके पास एक चीज समान है: वे सभी उन तरीकों से सोचने में सक्षम थे जो अलग थे फिर सामान्य थे। , और इस तरह से रखी पट्टियों जैसे किसी और ने नहीं किया। उस पैटर्न के आधार पर, यह लेख ऐसा करने के कुछ तरीकों पर प्रकाश डालेगा आप प्रतिभा की तरह सोचें।

कदम बढ़ाने के लिए

1. सीखने के लिए प्यार। प्रतिभाएं उन चीजों के लिए भावुक होती हैं जो वे करती हैं। यदि आप एक जीनियस की तरह सोचना सीखना चाहते हैं, तो आप जो प्यार करते हैं उसे पाएं और उसमें खुद को डुबोएं।
   • अपनी सीखने की शैली के बारे में सोचें और उसका उपयोग करें। मुख्य प्रकार श्रवण, दृश्य-स्थानिक, मौखिक-भाषाई और कीनेस्टेटिक हैं। विभिन्न सूचना रिकॉर्डिंग तकनीकों के साथ प्रयोग करें और आपके लिए क्या काम करता है, इस पर नज़र रखें।
   • स्वाध्याय में व्यस्त रहें। इंटरनेट पर और स्थानीय सेवाओं जैसे लोक विश्वविद्यालयों और पुस्तकालयों के माध्यम से कई संसाधन उपलब्ध हैं जो आपकी उंगलियों पर सभी प्रकार की रोचक जानकारी डालते हैं।
   • सक्रिय रहें और सवाल पूछें। ऐसे लोग हैं जिन्हें आप दैनिक आधार पर मिलते हैं जो सभी प्रकार की चीजों को जानते हैं और साझा करने के लिए विभिन्न प्रकार के मूल्यवान कौशल हैं। एक प्रतिभा के रूप में, आपको हर चीज की क्षमता में दिलचस्पी होनी चाहिए।
   • अच्छी तरह से अध्ययन करें। वहां सब कुछ सीखो जो सीखना है।
   • जैसा कि आप विभिन्न विषयों के बारे में अधिक जानते हैं, आप सोच सकते हैं कि वे एक-दूसरे से कैसे संबंधित हैं।
2. महत्वाकांक्षी परियोजनाओं से शुरू करें और उन्हें पूरी तरह से बंद कर दें। प्रतिभाशाली विचारों ने अक्सर दिन के उजाले को देखा है कि कई समकालीनों ने क्या सोचा था कि वह पागल था। यात्रा करने के द्वारा नई चीजों की खोज करने के लिए अपने लिए अवसर बनाएं जो पहले किसी ने नहीं लिए हैं।
3. स्वागत परिवर्तन, अनिश्चितता और संदेह है। यह ज्ञान के दायरे में है कि नवाचार और खोज होती हैं। पारंपरिक ज्ञान पर सवाल उठाने से डरो मत, क्योंकि जीनियस अक्सर मौजूदा सम्मेलनों को फिर से लिखने वाले होते हैं।
4. उत्पादक बनो। गुणवत्ता के ऊपर मात्रा डालें। असाधारण रूप से अच्छा काम करने के लिए, आपको बहुत कुछ करना होगा। यह आपकी सफलता की संभावनाओं को बढ़ाता है और यह सुनिश्चित करता है कि आपको रास्ते में अधिक अभ्यास मिले। यह जानकर भी दबाव बनता है कि जबकि एक प्रयास आपका पहला हो सकता है, यह संभवतः आपका अंतिम नहीं होगा। इतिहास में अधिकांश प्रतिभाओं ने किया बहुत सारा कई चीजों की, और सब कुछ शानदार नहीं था!
   • एक सिद्धांत है कि किसी विषय में "मास्टर" बनने के लिए 10,000 घंटे के अभ्यास की आवश्यकता होती है। इस विचार का प्रदर्शन किया जाता है, उदाहरण के लिए, आर्केस्ट्रा के संगीतकारों और कंप्यूटर प्रोग्रामर द्वारा। (उद्धरण: मैल्कम ग्लैडवेल की पुस्तक बाहरी कारकों के कारण, 2009, लेकिन यह भी देखें: रचनात्मकता: प्रतिभा और अन्य मिथक, वीज़बर्ग, 1986)
5. ब्लूम की टैक्सोनॉमी के बारे में जानें। ब्लूम के वर्गीकरण को विचार के छह स्तरों का टूटना है, निम्नतम स्तर से उच्चतम तक। आप इसका उपयोग गहन स्तर पर सोचने के लिए कर सकते हैं।
   • ज्ञान एक तथ्य की स्वीकृति और विश्वास है। यह जानते हुए कि 2 + 2 बराबर 4 का मतलब यह नहीं है कि आप यह भी जानते हैं कि 2 + 2 = 4 का मतलब क्या है।
   • एप्लिकेशन एक तथ्य का उपयोग करने का तरीका जान रहा है। आप यह निर्धारित कर सकते हैं कि 2 बिल्लियाँ और 2 बिल्लियाँ 4 बिल्लियों के बराबर हैं। आप नहीं जानते कि 2 + 2 = 4 का क्या अर्थ है, लेकिन आप इसे लागू कर सकते हैं।
   • समझ एक तथ्य को समझ रही है: आप जोड़ की अवधारणा को समझते हैं और क्यों 2 + 2 = 4 सही है।
   • विश्लेषण जानकारी को भागों में विभाजित करना है। 4 - 2 = 2; (१ + १) + (१ + १) = २ + २ = ४।
   • संश्लेषण कुछ नया करने की रचना है। (२ + २) + (२ + २) = ४ + ४।
   • मूल्यांकन: 2 + 2 = 4 के गुणों की चर्चा।
6. अलग सोचो. आप दूसरे लोगों से अलग हैं। आप अलग तरह से सोचते हैं। हर तरह की प्रतिभा अलग और अनोखी होती है। और हर तरह की राय में कुछ सच्चाई है और आप इससे क्या सीख सकते हैं।
   • याद रखें कि ऐसे कई विचार हैं जिन्हें ऐतिहासिक रूप से स्वीकार नहीं किया गया है, जिसमें आपका भी शामिल है। पूरे इतिहास में, प्रतिभाओं को इससे कोई नुकसान नहीं हुआ है; जितना आपको चाहिए उससे अधिक।

विधि 1 का 1: मेटाफार्मिंग: द ऑफिसियल "एक Genius® विधि की तरह सोचें

1. यह कार्यशालाओं में सिखाई जाने वाली एक विधि की रूपरेखा है और पुस्तक में चर्चा की गई है डॉ। द्वारा एक प्रतिभा की तरह सोचें टोड सिलर। इसमें व्यक्तिगत रूप से सार्थक, लक्षित और उपयोगी तरीकों से जानकारी (डेटा, ज्ञान, अवधारणाओं, अनुभवों आदि) को जोड़ना और बदलना शामिल है। इस छवि का उपयोग करें या किसी अन्य को चुनें और इसे अपने जीवन से संबंधित करें।
2. इस छवि के साथ आपके द्वारा बनाए गए कनेक्शन का एक उदाहरण दें।
3. इस बारे में सोचें कि यह छवि आपको काम और आपके जीवन के बारे में क्या बताती है।
4. एक परिवर्तन योजना बनाओ।
5. इन परिवर्तनों को अपने काम और अपने जीवन पर लागू करें।

टिप्स

• सकारात्मक तरीके से सुझाव और आलोचना के लिए खुला रहना सीखें। आप बुद्धिमान लोगों से बहुत कुछ सीख सकते हैं यदि आप उन्हें ध्यान से सुनते हैं।
• केवल जीनियस के बारे में न पढ़ें, जीनियस के काम को पढ़ें ताकि आप समझ सकें कि वे कैसे सोचते हैं। हमेशा प्राथमिक स्रोतों की तलाश करें।
• न केवल सफलता की कहानियाँ पढ़ें, बल्कि असफलताओं की कहानियाँ भी पढ़ें; उससे सीखो।
• अगर आपको लगता है कि आप एक प्रतिभाशाली व्यक्ति के रूप में लगभग स्मार्ट हैं, तो अपने आप को एक उच्च लक्ष्य निर्धारित करें।
• शर्लक होम्स और जिम मॉरीटी के बारे में पढ़ें। अध्ययन करें कि वे कैसे सोचते हैं। यह दो परस्पर विरोधी अध्ययन करने में मदद कर सकता है, हालांकि काल्पनिक, प्रतिभाशाली।
• प्रतिभाओं के बारे में पता करें, खासकर उस क्षेत्र या क्षेत्र में जो आपकी रुचि रखते हैं। रिचर्ड फेनमैन ने क्या कमाल किया? और निकोला टेस्ला के बारे में क्या?
• हर कोई एक प्रतिभाशाली है, लेकिन अलग-अलग तरीकों से। हटके सोचो।
• नई चीज़ें सीखना और आज़माना बंद न करें, भले ही आप एक प्रतिभाशाली व्यक्ति हों।
• चीजों को उखाड़ फेंको नहीं। इससे गलत धारणाएं बनती हैं।

चेतावनी

• यदि आप बहुत कुछ सीखते हैं और अपने ज्ञान को सभी के साथ साझा करते हैं, तो इसका विज्ञापन न करें। प्रतिभाएं सोचती हैं कि वे अपने बारे में बहुत कम जानते हैं। उस तरह से सोचने की कोशिश करें और सीखने का आनंद लें। इसलिए वे सफल हो गए हैं।
• झगडा मत करो। इसके बजाय, दूसरों से दोस्ती करने के लिए अपने दिमाग का इस्तेमाल करने की कोशिश करें।
• स्वार्थी व्यक्ति मत बनो अगर आपको लगता है कि आप एक प्रतिभाशाली व्यक्ति हैं।